Pielęgniarki: Przecież już tak było, już to przerabialiśmy.


Na portalu opublikowaliśmy informację z raportu ministerstwa zdrowia z konsultacji publicznych oraz opiniowania projektu rozporządzenia Ministra Zdrowia zmieniające rozporządzenie w sprawie "1200 PLN do podstawy pielęgniarek" z której wynika że, pracodawcy są zainteresowani, żeby to w ich gestii był podział środków finansowych na wzrost wynagrodzeń pielęgniarek i położnych. Dzisiaj przedstawiamy jeden z komentarzy w tej sprawie.

Komentarz na pielegniarki.info.pl:

Wszyscy by chcieli, żeby to dyrektor szpitala dzielił pieniędzmi, bardzo wygodne rozwiązanie dla naszego Związku Zawodowego, bo mniej problemow dla nich, no i Ministerstwo Zdrowia też już by się nie martwiło o pieniądze dla pielęgniarek - bo to problem dyrektorów i niech tam pielęgniarki sobie szukają pieniędzy. A efekt? Kolejne bajeczne podwyżki dla lekarzy, już nie 250 zł na godzinę, ale może 350 - 450 zł na godzinę. Dla pielęgniarek 0 zł na godzinę. Przecież już tak było, już to przerabialiśmy. Widać ktoś bardzo się stęsknił za starymi, dobrymi czasami. Apeluję do Ogólnopolskiego Związku Zawodowego Pielęgniarek i Położnych, jeśli tak się stanie, to poddajcie się do dymisji. Powrotu do starych dobrych czasów to już nie będzie, jeśli lekarz ma 250 zł za godz pracy, to my chcemy minimum 100 zł, to dobra propozycja i sprawiedliwa. A gdzie kochane nasze anty związki zawodowe pielęgniarskie? Program walki o urlopy zdrowotne, wcześniejsze emerytury? Pracujecie już nad tym tematem? Macie jakiś program, strategie poprawy losu pielęgniarki? Czegoś się boicie, obawiacie? To chyba nie jest trudny temat? Nauczyciele mają urlopy zdrowotne - tylko z jakiego uzasadnionego powodu? Ale można? Można! Policjanci mają wcześniejsze emerytury. Można? Można! A przecież praca pielęgniarki jest bardziej stresująca niż policjanta. Są badania naukowe na ten temat, narzędzia macie do walki o poprawę losu i godności pracy pielęgniarki. To w czym problem? Zacznijcie nas traktować jak profesjonalną grupę zawodową, nasza praca to nie pielgrzymka do Częstochowy z samobiczowaniem się, o chlebie i wodzie. Jesteśmy kobietami pracującymi w systemie zmianowym, w Święta, w dużym obciążeniu fizycznym i psychicznym, a policjant odchodzący na wcześniejszą emeryturę jako młody, silny i zdrowy mężczyzna, czy nauczyciel na bezpodstawnym urlopie zdrowotnym, bo tak mu się należy, to są sytuacje chore na tle innych zawodów takich jak np. pielęgniarka. No i jeszcze dajcie pieniądze dyrektorom szpitali niech dzielą, to już widzę jak je podzielą.

Zobacz także artykuł pt: Pielęgniarki: nie dla podziału pieniędzy według widzimisię naczelnej i oddziałowej.

Wiecej informacji w sprawie 1200 PLN do podstawy pielęgniarek


Zatrudnimy trzy pielęgniarki. Podstawa 4200 plus dodatki.

Pielęgniarka o 5 rano uderzona stojakiem do kroplówki. Warto się narażać?

Pielęgniarki: nie dla podziału pieniędzy według widzimisię naczelnej i oddziałowej.

Pielęgniarski live #16 - "1 200 do podstawy pielęgniarek. Kilka refleksji..."

Dwie oferty pracy dla pielęgniarek. 20 PLN i 19,5 EUR na godzinę.


Komentarze użytkowników

#1  2019.09.02 10:22:21 ~Piel

W punkt! Brawa dla autorki komentarza za gorzką prawdę o naszym losie. Tylko do kogo ona dotrze?

#2  2019.09.02 14:06:08 ~Mobbing

Grafikowy nie znika, oddzialowe dalej robią co chcą.

#3  2019.09.02 14:07:46 ~Boimy się

Mobbingu grafikówego niszczy mobbing grafikowy nasze rodziny.

#4  2019.09.02 14:10:51 ~Prosimy

Znaleźć wyjście z mobbingu grafikówego, na razie nie mana to sposobu, naczelne pielęgniarki pozwalają oddzialowym namobbing grafikowy tylko podpisują grafiki nigdy nie ma oryginalnych grafików co sprzyja.

#5  2019.09.02 14:13:18 ~Mobbing

Grafikowy ciągle jest

#6  2019.09.02 14:14:37 ~Mobbing

Grafikowy to jest straszne, boję się mobbingu grafikówego.

#7  2019.09.02 15:38:43 ~Monia

Świetny komentarz ,nic dodać ,nic ująć. A w odpowiedzi na komentarze odnośnie mobbingu ;grafikowego" -radzę zmienić miejsce pracy,oddziału,czy gdzie tam pracujesz,to jest najlepszy sposób,szkoda nerwów,a praca jest wszędzie i może być w godnych warunkach.

#8  2019.09.02 18:46:57 ~grzegorz

Rząd po przez rozporządzenia zmusza pielęgniarki na zatrudnianie się na umowę o pracę, jednocześnie dając oddziałowym możliwość mobbingu grafikowego. Przechodźmy na indywidualne praktyki pielęgniarskie i działalność gospodarczą. Gdzie same decydujecie o ilości godzin pracy.

#9  2019.09.02 22:04:58 ~Ech

Teksty prawne wykazują, że już od 1935 r.praktyki pielęgniarki czy jest ona na umowę o pracę, czy w formie indywidualnej praktyki pielęgniarskiej nikt nie może wykonywać bez ustawowej zgody państwa. Jak instytucje państwowe realizują normy zawarte w przepisach karnych funkcjonujących w ustawach opisujących zawód pielęgniarki?

#10  2019.09.06 08:40:17 ~Ach

To lekarze 250 zł pielęgniarki 100 to salowe choćby 25zl na godziny wszystkie grupy zawodowe coś wykonują i są potrzebne.

Dodaj komentarz