Pielęgniarki komentują sprawę przenoszenia pielęgniarek na różne oddziały
W artykule pt. Prezes: pielęgniarka powinna iść na dany dyżur, na ten oddział, który jej wskaże dyrektor ds. pielęgniarstwa opublikowaliśmy wypowiedź prezesa jednego ze szpitali na posiedzeniu komisji zdrowia rady powiatu.
Nikt nie jest do biurka przywiązany.
Temat ten wywołał dyskusję wśród czytelników pielegniarki.info.pl Poniżej publikujemy kilka wybranych komentarzy.
- Chciałabym tak zobaczyć okulistę na dyżurze na porodówce. No przecież lekarz to lekarz. Było na studiach? Było. To do roboty. A ta w innym tonie. Dlaczego lekarz jak coś lekko wykracza poza jego specjalizację może sobie wezwać innego specjalistę na konsultację a od pielęgniarki wymaga się, że ogarnie wszystko i wszędzie?
- Dla mnie takie przesunięcia są niepoważne, gdzie np. pielęgniarka na oddziale z seniorami odnajdzie się np. na oddziale dla wcześniaków. Dla np. małych dzieci są specjalne pielęgniarki pediatryczne bo sprawnie potrafią znaleźć i pobrać krew, gdzie zwykła pielęgniarka nie dała rady tylko przestraszyła dziecko. Ta sama pielęgniarka świetnie pobiera krew dorosłym.
- W pierwszej kolejności to wysłać na oddziały panie z Izb pielęgniarskich, niech pokażą co potrafią
- Niestety dopuszczają się takich praktyk coraz częściej, pamiętajcie każde przesunięcie w formie pisemnej, w innym oddziale instruktaż stanowiskowy i BHP, wszystkie procedury i specyfikacje do innego oddziału muszą być podpisane czyli trzeba się zapoznać bo w razie problemów pielęgniarce wmówią nieznajomość procedur. Tak jest w każdym innym zakładzie pracy, prawo obowiązuje wszędzie jednakowo. Mają tylko możliwość do tożsamego oddziału czyli z interny B na A przykładowo itp.
- Czy lekarze również mają się do tego stosować? Czy ktoś jest spowolniony umysłowo? Taki ,,skoczek” jest na takim dyżurze nieefektywny, nie zna pacjentów, specyfiki oddziału. Wykurza tylko koleżanki pytaniami. Wyobraźmy sobie kierowcę samochodu ciężarowego, który dostaje nieznany pojazd i ma bezpiecznie dostarczył ładunek w czasie pracy.
źródło: pielegniarki.info.pl
Komentarze
