Rozpoczynamy cykl artykułów o sposobie realizacji unijnego projektu szkoleniowego przez izbę pielęgniarek.
Od miesięcy redakcja Ogólnopolskiego Portalu Pielęgniarek i Położnych sygnalizuje zainteresowanie sposobem realizacji przez izbę pielęgniarek programu szkoleniowego ze środków unijnych. Oczywiście realizacja projektu przez naczelną radę pip mogla przebiegać w różny sposób, jednak pewne aspekty w powyższym zakresie budzą zrozumiałe wątpliwości. Już sama kwota 112 milionów złotych przeznaczonych na realizację projektu nr POWR.07.01.00-00-0004/22 pt. Wsparcie kształcenia podyplomowego pielęgniarek i położnych wzbudza naturalne pytania w zakresie efektywności wykorzystania powyższych środków finansowych. Pytania są jak najbardziej zasadne po pobieżnej analizie liczby edycji szkoleń oraz osób, które odbyły szkolenia.
Właściwie pytań w powyższym zakresie jest tak wiele, że nie wiadomo od czego zacząć. Prezes izby pani Mariola Łodzińska wielokrotnie podkreśla zasadę transparentności, którą kieruje się samorząd pod jej przewodnictwem. Tym bardziej zaskakuje odmowa pani prezes przekazania informacji o wypłatach jakie dokonano dla działaczy izbowych w ramach wykonywania roli tzw. koordynatora regionalnego, powoływanego w ramach przedmiotowego projektu. W dniu wczorajszym w artykule pt. Izba pielęgniarek odmawia podania informacji o wypłatach dla działaczy, opublikowaliśmy zapytanie do pani prezes oraz treść odmowy udostępnienia danych w zakresie wynagrodzeń wypłaconych tzw. koordynatorom regionalnym z ramienia naczelnej izby pielęgniarek.
Nie wchodząc w formalno-prawne podstawy odmowy udzielenia informacji przez panią prezes, stoimy na stanowisku, że izba ma obowiązek ujawnienia danych, o które wnosi redakcja pielegniarki.info.pl.
Z naszych informacji wynika, że izba wypłaciła środki finansowe wielu działaczom, w tym tzw. koordynatorom. Ich zakres obowiązków przedstawiliśmy w artykule pt. Działacze izby pielęgniarek Koordynatorami Regionalnymi. Natomiast inna liczna grupa działaczy izbowych wykonywała inne funkcje. Ale o tym w dalszych artykułach w omawianej sprawie.
Zdumiewający jest fakt, że w umowie pomiędzy koordynatorem a izbą naczelną pada zobowiązanie do… „do zachowania w tajemnicy wszelkich informacji uzyskanych w związku z zawarciem i wykonywaniem umowy, w szczególności materiałów, dokumentów oraz informacji technicznych, technologicznych, ekonomicznych, finansowych, handlowych, prawnych lub organizacyjnych…”. Szczegóły w artykule pt. Izba pielęgniarek i jej działacze zobowiązali się do „zachowania w tajemnicy”.
Koordynatorzy okręgowi zostali powołani przez naczelną izbę na terenie wszystkich izb okręgowych. W zdecydowanej większości tę rolę powierzono… osobom na stanowisku przewodniczącej okręgowej rady. Ale nie w każdej izbie tak było. Wobec powyższego osobę koordynatora nie należy zawsze utożsamiać z osobą przewodniczącej rady okręgowej.
Uzasadnione jest zatem pierwsze pytanie, które skierujemy do pani prezes Łodzińskiej: czy w przypadku powierzenia roli koordynatora osobie pełniącej funkcję przewodniczącej okręgowej rady, zadania wynikające z obowiązków koordynatora były wykonywane poza czasem pracy przewodniczącej okręgowej izby? Czy w czasie świadczenia pracy na stanowisku przewodniczącej? O to zapytamy panią prezes panią Marolę Łodzińską.
Powyższe pytanie nie powinno pozostać bez odpowiedzi. Dlaczego? Bowiem kwoty wypłacone koordynatorom to nie jakaś drobnica! O tym sygnalizowaliśmy w artykule pt. Izba pielęgniarek wypłaciła działaczom nie jakąś drobnicę tylko kwoty sięgające setek tysięcy PLN.
Podajemy pierwszy przykład – kolejne w następnych licznych artykułach na pielęgniarki.nfo.pl. Koordynator okręgowy powołany przez naczelną izbę na obszarze okręgowej izby w Lublinie, zgodnie z zapisami umowy otrzymał 124 tys. złotych.
Kolejne informacje wkrótce na pielegniarki.info.pl.
