Szpitale dostały ponad 2 tysiące na etat pielęgniarki

Ptok podaje, że pracodawcy nieco się pogubili w przepisach, które dotyczą podwyżek dla pielęgniarek. A część z nich „oszczędza” na wynagrodzeniach pielęgniarkach, by łatać dziury w szpitalnym budżecie, co – jak podkreśla przewodnicząca OZZPiP – jest niedopuszczalne, bo zgodnie z przepisami pieniądze dedykowane pielęgniarkom, jeśli nie zostaną im przekazane, powinny zostać oddane do Narodowego Funduszu Zdrowia.

– Część pracodawców dała pielęgniarkom tylko 1110 zł do podstawy wynagrodzenia, a inni 1350 zł. Wszyscy otrzymali z Narodowego Funduszu Zdrowia dodatkowe pieniądze na wzrost pochodnych wynikający ze wzrostu podstawy wynagrodzenia i powinni je przekazać pielęgniarkom, niestety nie wszędzie się tak dzieje – podkreśla Ptok.

Więcej szczegółów w przedmiotowej sprawie…

źródło: prawo.pl


Komentarze

Oceń artykuł

Średnia ocen: 5 / 5. Ilość głosów: 1

Bądź pierwszym, który oceni wpis

9138 artykułów

O autorze

Czynny zawodowo specjalista w dziedzinie pielęgniarstwa anestezjologicznego i intensywnej terapii. Były członek Okręgowej i Naczelnej Izby oraz delegat na Zjazd Krajowy samorządu zawodowego. Założyciel Ogólnopolskiego Portalu oraz Gazety Pielęgniarek i Położnych.
Artykuły
Zobacz także
Aktualności

Top 3 produkty wśród pielęgniarek. Co kupują najczęściej na sklep.pielegniarki.info.pl?

2 min czytania
Ranking produktów najchętniej wybieranych przez pielęgniarki i położne. Koniec roku, a więc czas podsumowań. Postanowiliśmy sprawdzić, jakie produkty, spośród całego asortymentu Sklepu…
Aktualności

Roczna prenumerata miesięcznika - Gazeta dla pielęgniarek i położnych. Bądź na bieżąco.

1 min czytania
Prenumerata Gazety Pielęgniarek i Położnych Od 20 lat Ogólnopolska Gazeta Pielęgniarek i Położnych dostarcza specjalistom w pielęgniarstwie i położnictwie najważniejsze informacje zawodowe – od…
AktualnościNowa siatka płacOdszkodowania dla pielęgniarek LMPielęgniarki z mgr pozywają szpitaleWynagrodzenia pielęgniarek

Pielęgniarki - sąd: różne wykonywanie jednakowej pracy to wyższe wynagrodzenie. Ale nie same wykształcenie.

1 min czytania
Orzeczenie sądu w sprawie pielęgniarki, która pozwała szpital o nierówne traktowanie w zatrudnieniu. Fragment uzasadnienia do wyroku Sądu Okręgowego (…) z grudnia…
Komentarze