Mentoring dla absolwentów położnictwa w Centrum Medycznym „Żelazna”.

1 min czytania
Aktualności
Mentoring dla absolwentów położnictwa w Centrum Medycznym „Żelazna”.

Centrum Medyczne „Żelazna” sp. z o.o. zostało objęte wsparciem ze środków Planu rozwojowego Przedsięwzięcia w postaci mentoringu dla absolwentów kierunku położnictwo.

Centrum Medyczne „Żelazna” sp. z o.o. zostało objęte wsparciem ze środków Planu rozwojowego Przedsięwzięcia w postaci mentoringu dla absolwentów kierunku położnictwo, Edycja 1, rok 2025, będącego elementem Inwestycji D2.1.1 pn. „Inwestycje związane z modernizacją i doposażeniem obiektów dydaktycznych w związku ze zwiększeniem limitów przyjęć na studia medyczne”.

Centrum Medyczne „Żelazna” sp. z o.o. realizuje przedsięwzięcie w postaci mentoringu dla absolwentów kierunku położnictwo.

Projekt realizowany jest w ramach Krajowego Planu Odbudowy i Zwiększania Odporności, a Instytucją Odpowiedzialną za Realizację Inwestycji jest Minister Zdrowia. Przedsięwzięcie stanowi element komponentu D „Efektywność, dostępność i jakość systemu ochrony zdrowia”.

Wsparciem objęto 9 absolwentów studiów I stopnia na kierunku położnictwo, zakwalifikowanych do udziału w przedsięwzięciu realizowanym przez Centrum Medyczne „Żelazna”. W ramach projektu każdy uczestnik objęty jest indywidualną opieką mentorską doświadczonej położnej.

Celem mentoringu jest wsparcie absolwentów w procesie wprowadzania do obowiązków zawodowych, rozwój kompetencji praktycznych oraz wzmocnienie jakości i bezpieczeństwa udzielanych świadczeń zdrowotnych.

Łączna wartość wsparcia wynosi 112 059,26 zł, a mentoring realizowany jest w latach 2025–2026.

Komentarze

Oceń artykuł

Średnia ocen: 0 / 5. Ilość głosów: 0

Bądź pierwszym, który oceni wpis

Zobacz także
AktualnościNowa siatka płacWynagrodzenia pielęgniarek

Wyliczyliśmy realne straty finansowe pielęgniarek z grupy 5 i 6. Kwoty szokują.

4 min czytania
Ustawa o sposobie ustalenia najniższego wynagrodzenia miała docenić fachowców w białych fartuchach i zaproponować sprawiedliwy wzrost płac dla wszystkich pracowników ochrony zdrowia….
AktualnościZasady zatrudniania pielęgniarek

Przychodzi pielęgniarka po zgodę na pracę w kolejnym szpitalu.

2 min czytania
Zobacz jak może wyglądać w praktyce traktowanie pielęgniarek, pod rządami nowej ustawy. Na obecnym posiedzeniu Sejmu, w ramach drugiego czytania projektu ustawy,…
AktualnościOferty pracy

Oferta pracy dla pielęgniarki/pielęgniarza oddziałowego. Pracodawca podaje wynagrodzenie.

2 min czytania
Poszukiwana pielęgniarka oddziałowa / koordynatorka opieki pielęgniarskiej do Zakładu Opiekuńczo-Leczniczego dla dorosłych. Oferta skierowana jest do pielęgniarek/pielęgniarzy, którzy chcą połączyć doświadczenie kliniczne…
Komentarze