Dlaczego związek pielęgniarek faworyzuje inne zawody medyczne kosztem pielęgniarek.

2 min czytania
AktualnościNowa siatka płacOdszkodowania dla pielęgniarek LMPielęgniarki z mgr pozywają szpitaleWynagrodzenia pielęgniarek
Dlaczego związek pielęgniarek faworyzuje inne zawody medyczne kosztem pielęgniarek.

Siatka płac zaproponowana przez związek pielęgniarek (OZZPiP) umniejsza rolę zawodu pielęgniarki względem innych zawodów medycznych…

Z coraz większym zaskoczeniem odkrywamy nowe aspekty działalności pani przewodniczącej Krystyny Ptok, pod przewodnictwem której Ogólnopolski Związek Zawodowy Pielęgniarek i Położnych złożył w sejmie tzw. obywatelski projekt ustawy o wynagrodzeniach personelu pielęgniarskiego.

Zasadniczym zarzutem stawianym przedmiotowemu projektowi przez redakcję Ogólnopolskiego Portalu Pielęgniarek i Położnych jest pogwałcenie świętej zasady Kodeksu pracy – jednakowe wynagrodzenie za jednakową pracę. Jak to możliwe, że związek pielęgniarek jest autorem regulacji prawnych, które za nic mają prawa pracownicze pielęgniarek i położnych. Skandaliczny jest także fakt, że samorząd zawodowy poparł niesprawiedliwie i dyskryminujące regulacje wobec członków swojego samorządu. Powyższe ma miejsce kiedy dotychczasowe orzeczenia sądowe w sprawie nierównego traktowania w zatrudnieniu pielęgniarek z grupy 5 i 6 potwierdzają słuszność powyższych tez stawianych przez redakcję portalu.

Natomiast w dzisiejszym artykule pytamy panią przewodniczącą Ptok dlaczego w projekcie ustawy swojego autorstwa faworyzuje inne zawody medyczne kosztem zawodu pielęgniarki i położnej. I dlaczego taki projekt ustawy poparła izba pielęgniarek.

Uważamy, że całkowicie niezasadne jest stawianie równości pomiędzy zawodem pielęgniarki i położnej z zawodami: farmaceuta, fizjoterapeuta, diagnosta laboratoryjny.

Czy związek pielęgniarek uważa, że wymagania psychofizyczne, odpowiedzialność i warunki środowiska pracy pielęgniarki są porównywalne na stanowisku pracy farmaceuty, fizjoterapeuty czy diagnosty laboratoryjnego?

Teza, że obciążenie psychofizyczne oraz wartość i odpowiedzialność na stanowisku pielęgniarki są takie same jak w przypadku zawodu fizjoterapeuty, farmaceuty i diagnosty laboratoryjnego jest fałszywa gdyż nie bierze pod uwagę uwarunkowań, które determinują wykonywanie zawodu pielęgniarki.

Dlatego nie zgadzamy się z zapisami projektu związkowej ustawy o wynagradzaniu zawodu pielęgniarki, który zaszeregowuje w grupie 2 oraz 5 i 6 wspólnie z pielęgniarkami i położnymi, wyżej wymienione zawody medyczne.

Takie działanie związku pielęgniarek prowadzi do dalszej deprecjacji zawodu pielęgniarki gdyż stoi w totalnej sprzeczności do „oczywistej oczywistości”, że to zawody lekarza i pielęgniarki oraz położnej są wiodącymi w zespołach terapeutycznych. Dlatego domagamy się należnego pielęgniarkom i położnym zaszeregowania w siatce płac pracowników podmiotów leczniczych.

Mamy prośbę do czytelników powyższego artykułu o ocenę zawartych w nich opinii i tez. Oceny można dokonać w sekcji „oceń artykuł” klikając na gwiazdki. Klikniecie w pierwszą gwiazdkę to najniższa ocena. Natomiast w piątą gwiazdkę ocena najwyższa. Dziękujemy z ocenę artykułu.

Komentarze

Oceń artykuł

Średnia ocen: 3.6 / 5. Ilość głosów: 254

Bądź pierwszym, który oceni wpis

8890 artykułów

O autorze

Czynny zawodowo specjalista w dziedzinie pielęgniarstwa anestezjologicznego i intensywnej terapii. Były członek Okręgowej i Naczelnej Izby oraz delegat na Zjazd Krajowy samorządu zawodowego. Założyciel Ogólnopolskiego Portalu oraz Gazety Pielęgniarek i Położnych.
Artykuły
Zobacz także
AktualnościNowa siatka płacWynagrodzenia pielęgniarek

Poseł: pielęgniarki mają wyższe pensje niż dyrektorzy szpitali. 

2 min czytania
Poseł: Pomimo tych ogromnych wyzwań, wynagrodzenia dyrektorów szpitali publicznych w wielu przypadkach są niższe niż pensje lekarzy specjalistów, a nawet pielęgniarek. Interpelacja…
AktualnościNowa siatka płacOdszkodowania dla pielęgniarek LMPielęgniarki z mgr pozywają szpitaleWynagrodzenia pielęgniarek

Pielęgniarki – sąd zbadał czy były zlecenia lekarskie, które mogły wykonać tylko osoby z wyższym wykształceniem.

3 min czytania
Sąd: zdarzały się dyżury, podczas których w ogóle nie było pielęgniarek z wykształceniem wyższym magisterskim lub specjalizacją i wówczas… Publikujemy fragment orzeczenia…
Aktualności

Praca dla pielęgniarki od poniedziałku do piątku. Wynagrodzenie od 10 000 zł.

2 min czytania
Oferta pracy dla pielęgniarki NZOZ Eskulap w Pabianicach lub w Konstantynowie Łódzkim poszukuje do pracy pielęgniarki na pełny etat. Praca jest od…
Komentarze
×
AktualnościNowa siatka płacOdszkodowania dla pielęgniarek LMPielęgniarki z mgr pozywają szpitaleWynagrodzenia pielęgniarek

Związek pielęgniarek obecną siatkę płac proponuje podzielić na dwie części.