Czy nowe rozwiązania  w zakresie specjalizacji zapisane w projekcie nowej ustawy o zawodach są korzystne dla personelu pielęgniarskiego?

W projekcie nowej ustawy o zawodach pielęgniarki i położnej zapisano:

Art. 88. 1. Specjalizacja ma na celu uzyskanie przez pielęgniarkę lub położną specjalistycznej wiedzy i umiejętności w określonej dziedzinie pielęgniarstwa lub położnictwa oraz tytułu specjalisty w tej dziedzinie. Specjalizacja jest jednostopniowa. W tym samym czasie można odbywać jedną specjalizację.

Art. 93. 1. Do specjalizacji mogą przystąpić pielęgniarka lub położna posiadająca tytuł zawodowy magistra pielęgniarstwa lub położnictwa i która:

1) złożyła wniosek o rozpoczęcie specjalizacji w wybranej dziedzinie, zwany dalej „wnioskiem”;

2) posiada prawo wykonywania zawodu pielęgniarki lub prawo wykonywania zawodu położnej

3) udzielała świadczeń zdrowotnych co najmniej przez 2 lata w dziedzinie zgodnej z dziedziną specjalizacji;

4) została zakwalifikowana do specjalizacji po przeprowadzeniu postępowania kwalifikacyjnego za pośrednictwem SMK.

źródło: rcl.gov.pl 

Komentarz redakcji Ogólnopolskiego Portalu Pielęgniarek i Położnych 

Podsumujmy zaproponowane zmiany w nowej ustawie o zawodach pielęgniarki i położnej. 

1. Szkolenie specjalizacyjne będzie mogła odbyć TYLKO pielęgniarka lub położna z tytułem magistra położnictwa lub pielęgniarstwa.

2. Dane szkolenie specjalizacyjne będzie mogła odbyć TYLKO pielęgniarka i położna, która  udzielała świadczeń zdrowotnych co najmniej przez 2 lata w dziedzinie zgodnej z dziedziną specjalizacji.

Czy powyższe rozwiązania  zapisane w projekcie nowej ustawy o zawodach są korzystne dla personelu pielęgniarskiego? Zapraszamy użytkowników pielegniarki.info.pl do dyskusji.