Zobacz także: Pielęgniarki – Radio Maryja: przedstawiciele tego zawodu naruszyli kluczowe standardy.

Interpelacja do ministra zdrowia w sprawie groźby przystąpienia do strajku pielęgniarek i położnych

Panie Ministrze!

Ogólnopolski Związek Zawodowy Pielęgniarek i Położnych zwrócił się do premiera z prośbą o wprowadzenie ustawowych zmian w związku z zapowiadanym podwyższeniem najniższego wynagrodzenia. Według Ogólnopolskiego Związku Zawodowego Pielęgniarek i Położnych niektóre pielęgniarki i położne będą zarabiały na etacie tyle, co pracownicy z wykształceniem podstawowym. Słusznie twierdzą, że takie ukształtowanie płac w ochronie zdrowia jest niedopuszczalne. Przy całym szacunku dla pracy osób innych zawodów w ochronie zdrowia – od stycznia 2020 r. dojdzie do zburzenia systemu płac w podmiotach leczniczych. I rzeczywiście osoby z wykształceniem podstawowym będą zarabiały więcej niż grupy zawodowe pielęgniarek i położnych lub tyle samo co one. Niedopuszczalne jest, że dojdzie do tak drastycznego spłaszczenia wynagrodzeń od stycznia 2020 r. Proponowane przez rząd rozwiązanie finansowe związane z ustalaniem płacy minimalnej zniechęca do aktywności zawodowej osoby wykształcone i, co najgorsze, do zdobywania wykształcenia.

W związku z powyższym proszę o odpowiedź na następujące pytania:

1. Co zamierza zrobić resort, aby utrzymać na stanowiskach pracy położne i pielęgniarki zarabiające mniej niż pracownicy z wykształceniem podstawowym lub zasadniczym?
2. Czy resort ma alternatywę na okoliczność masowego rezygnowania z pracy pielęgniarek i położnych?
3. Jakie zabezpieczenia dla pacjentów przygotowuje resort na okoliczność strajku pielęgniarek i położnych?

Z wyrazami szacunku

Dr Paweł Pudłowski

poseł na sejm RP 

19 września 2019 roku

Zobacz także: Płaca pielęgniarek a minimalne wynagrodzenie