Praca dla pielęgniarki w gabinecie lekarskim.

1 min czytania
AktualnościOferty pracy
Praca dla pielęgniarki w gabinecie lekarskim.

Oferta pracy dla pielęgniarek

Miejsce pracy: Gliwice

Zakres obowiązków:

  • wykonywanie EKG,
  • sprawdzanie przydatności leków,
  • sporządzanie listy leków do zamówienia,
  • mierzenie ciśnienia,
  • mierzenie cukru,
  • współpraca z lekarzem diabetologiem;

Praca w POZ, po 10 godzin tygodniowo – 2 razy w tygodniu.

Rodzaj umowy: Umowa o pracę na czas określony

Wymiar etatu: 0.25

Liczba godzin pracy w tygodniu: 10

Data rozpoczęcia: 01.06.2023

Wynagrodzenie brutto: od 1 330,7 do 1 330,7 PLN brutto

System wynagradzania: Czasowy ze stawką miesięczną

Zawód: pielęgniarka

Zatrudnienie od zaraz: TAK

Wykształcenie: średnie zawodowe, medyczne

źródło: oferty.praca.gov.pl

Wyszukiwarka ofert pracy pielęgniarek i położnych

Pielęgniarko, położna – szukasz pracy w Polsce? Zapoznaj się z ofertami pracy, zamieszczanymi codziennie na Ogólnopolskim Portalu Pielęgniarek i Położnych.

Komentarze

Oceń artykuł

Średnia ocen: 2.9 / 5. Ilość głosów: 10

Bądź pierwszym, który oceni wpis

1248 artykułów

O autorze

Redaktor, specjalista social media. Koordynator dystrybucji Ogólnopolskiej Gazety Pielęgniarek i Położnych oraz wyszukiwarki szkoleń w ramach kształcenia podyplomowego. Doradca klienta Sklepu Pielęgniarek i Położnych.
Artykuły
Zobacz także
AktualnościPielęgniarki Liceum Medyczne

Zdjęcia pielęgniarek na pochodach pierwszomajowych.

2 min czytania
Pierwszomajowe pochody – wspomnienia pielęgniarek. Jak w piosence Varius Manx „I wtedy przyszedł maj…”, a wraz z nim dla wielu pielęgniarek i…
AktualnościOferty pracy

Praca na etacie dla pielęgniarki. Wynagrodzenie do 12 tys. PLN.

1 min czytania
Praca dla pielęgniarki od zaraz. Nowatorska Klinika Medycyny Estetycznej premium poszukuje do pracy czterech pielęgniarek. Praca od zaraz. Wynagrodzenie na tym stanowisku:…
AktualnościNowa siatka płacOdszkodowania dla pielęgniarek LMOrzecznictwo sądowe

Sąd: pielęgniarki miały tożsame obowiązki ale jedne wykonywały je gorzej nie mając tytułu magistra specjalisty.

3 min czytania
Sąd sprowadził spór sądowy do kwestii czy pracodawca miał prawo zróżnicować wynagrodzenia pielęgniarek tylko w kontekście posiadania specjalizacji i tytułu magistra. Od…
Komentarze
×
Aktualności

Prywatny dyżur pielęgniarki w domu a marketing medyczny