Skutki regulaminu wynagradzania. Pielęgniarka/Pielęgniarz – specjalistka z 25-letnim stażem na OIOM. Wynagrodzenie zasadnicze – 2 150 zł. Nowy pracownik na oddziale, absolwent – magister pielęgniarstwa – 2 550 zł.

1 min czytania
Aktualności

 

Opisany przykład to dowód  na skutki zapisów w regulaminach wynagradzania. Regulaminy te najczęściej regulują wysokość wynagrodzenia zasadniczego pielęgniarek i położnych także w odniesieniu do posiadanego poziomu wykształcenia. Figurują w nich między innymi stanowiska pracy np: pielęgniarka, starsza pielęgniarka, pielęgniarka specjalistka, magister pielęgniarstwa. Przy każdym stanowisku zapisano wysokość minimalnego wynagrodzenia zasadniczego.

Pielęgniarka/Pielęgniarz – specjalistka otrzymuje 20% dodatku za wysługę lat. Natomiast absolwentka oprócz wyższego wynagrodzenia zasadniczego, otrzymuje wyższe wynagrodzenie za pracę w porze nocnej i dni świąteczne (odpowiednio 65% i 45% stawki godzinowej wyliczonej od wynagrodzenia zasadniczego).

Osoba wprowadzająca w rzeczywistość zawodową nowego pracownika otrzymuje niższe wynagrodzenie niż wprowadzany.

Mariusz Mielcarek

.

 

 

Komentarze

Oceń artykuł

Średnia ocen: 0 / 5. Ilość głosów: 0

Bądź pierwszym, który oceni wpis

8113 artykułów

O autorze

Czynny zawodowo specjalista w dziedzinie pielęgniarstwa anestezjologicznego i intensywnej terapii. Były członek Okręgowej i Naczelnej Izby oraz delegat na Zjazd Krajowy samorządu zawodowego. Założyciel Ogólnopolskiego Portalu oraz Gazety Pielęgniarek i Położnych.
Artykuły
Zobacz także
AktualnościGazeta Pielęgniarek i Położnych

Pielęgniarki - czy pracodawcy łamią prawo odprowadzając składki na izby?

3 min czytania
Pracodawca nie ma prawa przekazywać informacji imiennej Poniższy fragment artykułu pochodzi z lutowego wydania Ogólnopolskiej Gazety Pielęgniarek i Położnych. Zachęcamy do zapoznania…
Aktualności

Jakie cechy powinny mieć spodnie ratownicze?

2 min czytania
Szukasz spodni ratowniczych, które spełnią wymagania Twoje oraz Twojego zawodu? Podświadomie wiesz, że odpowiedni kolor i oznakowanie to za mało – spodnie…
AktualnościNie dla ustawy OZZPiPNowa siatka płacOdszkodowania dla pielęgniarek LMPielęgniarki z mgr pozywają szpitaleWynagrodzenia pielęgniarek

Pielęgniarki: sąd wskazuje na oryginalny sposób działania OZZPiP.

3 min czytania
Ustalenia sądu w sprawie oryginalnego sposobu działania związku pielęgniarek…  W artykule pt. Pielęgniarka oddziałowa w sądzie: praca pielęgniarek innych niż z grupy…
Komentarze