…………………………………………..
.
Pielęgniarka/ Pielęgniarz
.
TTM Healthcare – najlepsza agencja na rynku rekrutująca pielęgniarki dla brytyjskich pracodawców ogłasza nabór do pracy w Domach Opieki Pielęgniarskiej.
REKRUTACJA BEZPOŚREDNIO Z PRACODAWCĄ W POLSCE!
.
DWIE LOKALIZACJE DO WYBORU:
.
 WARSZAWA 17.09.2014            KRAKÓW 18.09.2014
.
ILOŚĆ WAKATÓW OGRANICZONA ILOŚĆ WAKATÓW OGRANICZONA
.
OPIS STANOWISKA PRACY:
.
 Praca w domach długotrwałej opieki pielęgniarskiej w Wielkiej Brytanii. Różnorodne lokalizacje. Pracodawca oferuje doskonałe warunki pracy oraz konkurencyjne stawki.
 W Domach zapewniany jest najwyższy standard opieki nad osobami starszymi cierpiącymi na zaburzenia motoryki, demencję oraz inne typowe schorzenia podeszłego wieku. Nie ma pacjentów z problemami w zakresie zdrowia psychicznego innymi niż demencja.
 Filozofia ośrodków opiera się na holistycznym podejściu do opieki oraz dbałości o najwyższy standard bezpieczeństwa, wygody i godności osób starszych. Dla rezydentów dostępne są wszelkie udogodnienia i nowoczesne wyposażenie ośrodków.
 Personel działa według zasady, iż potrzeby pacjenta są w centrum uwagi a ośrodek jest drugim domem. Z tego względu atmosfera pracy jest miła oraz przyjacielska.
.
OFERUJEMY:
– Pensję 13.50 na godzinę przy 39 godzinnym tygodniu pracy, możliwość nadgodzin dla chętnych (nadgodziny płatne 133%), system pracy zmianowy (zmiany dzienne i nocne),
 – tygodniowe szkolenie wprowadzające,
 – klasyczna stała umowa o pracę z 6-miesięcznym okresem próbnym oraz 3-tygodniowym okresem ochronnym na wprowadzenie,
 – sześć pełnopłatnych tygodni urlopu,
 – pełen pakiet socjalno – emerytalny,
 – pełne wsparcie ze strony pracodawcy w poszukiwaniu zakwaterowania
 – każdy zakwalifikowany kandydat otrzymuje pełne wsparcie logistyczne i finansowe. Czek na 500 funtów "na start" zostanie przekazany w pierwszym dniu szkolenia.
.
WYMAGANIA:
.
 – od kandydatów wymagamy znajomości języka angielskiego minimum na poziome B2 z umiejętnością komunikacji;
 – kwalifikacji pielęgniarskich, aktywnego Prawa Wykonywania Zawodu i zamiłowania do pracy;
 – aktywnej rejestracji brytyjskiej NMC lub rozpoczętego procesu rejestracji
 – mile widziane doświadczenie z zakresu interny, geriatrii, opieki paliatywnej, opieki nad starszymi, onkologii, cardiologii etc.
 – gotowości do wyjazdu na pod koniec października/ na początku listopada 2014
.

Polski konsultant Urszula Jadowska
.



