Prezes NFZ odpowiada w sejmie na pytanie: Czy w przypadku kiedy konkretnej pielęgniarce zostanie przyznany dodatek Zembali, "zostanie podpisana nowa umowa o pracę bądź aneks do umowy, w którym będzie napisane, że od dnia tego i tego podwyższa się wynagrodzenie zasadnicze o taką i taką kwotę?"

1 min czytania
AktualnościTzw. podwyżki dla pielęgniarek i położnych
Prezes NFZ odpowiada w sejmie na pytanie: Czy w przypadku kiedy konkretnej pielęgniarce zostanie przyznany dodatek Zembali, "zostanie podpisana nowa umowa o pracę bądź aneks do umowy, w którym będzie napisane, że od dnia tego i tego podwyższa się wynagrodzenie zasadnicze o taką i taką kwotę?"

 

 

 

 

Posiedzenie sejmowej komisji zdrowia w dniu 11 września 2015 roku

 

Poseł Józefa Hrynkiewicz (PiS):

Mam pytanie do pana prezesa Narodowego Funduszu Zdrowia. Czy w związku z podwyżką zostanie podpisana nowa umowa o pracę bądź aneks do umowy, w którym będzie napisane, że od dnia tego i tego podwyższa się wynagrodzenie zasadnicze o taką i taką kwotę? To tylko takie pytanie. To, jak będziecie państwo przesyłać, zbierać informacje, to już oddzielna sprawa. Mnie interesuje indywidualna umowa, która wiąże pielęgniarkę z instytucją, w której pracuje.

Przewodniczący poseł Czesław Hoc (PiS):

Pan prezes. Bardzo proszę.

 

Prezes NFZ Tadeusz Jędrzejczyk:

Fundusz oczywiście nie jest pracodawcą, w związku z czym nie możemy podpisać żadnej umowy. Jak rozumiem, porozumienie pomiędzy przedstawicielami pielęgniarek a dyrektorem szpitala rozwiąże takie sprawy, w tym również tryb przekazywania pieniędzy. Gwoli informacji oczywiście sytuacje są różne. Są pielęgniarki zatrudnione na etatach. Są pielęgniarki, które pracują na etatach w jednym szpitalu, a w drugim na zasadzie zlecenia wykonują świadczenia. One również są uwzględnione w przekazywanych do nas danych. Jeżeli w ramach zlecenia proporcjonalnie jest to równoważnik 0,2 etatu, środki są naliczone proporcjonalnie do tego. Jeżeli pielęgniarki pracują na podstawie umowy kontraktowej, również są tutaj wliczane. W związku z tym forma najprawdopodobniej będzie różnorodna i w każdym szpitalu inna. Nie ingerujemy w porozumienie pomiędzy dyrektorem placówki, podmiotu leczniczego a pracującymi na rzecz owego podmiotu pielęgniarkami, gdyż jako fundusz oczywiście nie mamy takiego tytułu.

 

Ze stenogramu posiedzenia komisji wybrał:

Mariusz Mielcarek

 

Komentarze

Oceń artykuł

Średnia ocen: 0 / 5. Ilość głosów: 0

Bądź pierwszym, który oceni wpis

9149 artykułów

O autorze

Czynny zawodowo specjalista w dziedzinie pielęgniarstwa anestezjologicznego i intensywnej terapii. Były członek Okręgowej i Naczelnej Izby oraz delegat na Zjazd Krajowy samorządu zawodowego. Założyciel Ogólnopolskiego Portalu oraz Gazety Pielęgniarek i Położnych.
Artykuły
Zobacz także
AktualnościNowa siatka płacOdszkodowania dla pielęgniarek LMPielęgniarki z mgr pozywają szpitaleWynagrodzenia pielęgniarek

Pielęgniarki – co z podwyższeniem wskaźników pracy grupy 5 i 6. Nieaktualne?

2 min czytania
Czyżby kolejny minister zdrowia nie wywiąże się ze składanych zapowiedzi? W dniu 5 stycznia 2026 roku odbyło się posiedzenie Trójstronnego Zespołu ds….
AktualnościNowa siatka płacOdszkodowania dla pielęgniarek LMPielęgniarki z mgr pozywają szpitaleWynagrodzenia pielęgniarek

Pielęgniarka (kwalifikacje grupy 2) została zaszeregowana do grupy 5. Co na to Sąd Najwyższy? 

3 min czytania
Sąd Rejonowy i Okręgowy stanął po stronie pielęgniarki – (30 tys. złotych odszkodowania za 16 miesięcy obniżonego wynagrodzenia). Sprawę rozpatrywał Sąd Najwyższy….
Aktualności

Praca dla pielęgniarki w przychodni.

2 min czytania
Stawka proponowana pielęgniarce: 7 690,82 – 10 000 zł. Odnowiona Przychodnia Rodzinna KARDIOTEL w Sopocie – to w skrócie: Jeżeli chcesz dołączyć…
Komentarze