Bardzo mnie rozbawił komunikat na stronie internetowej ministerstwa zdrowia, że Ewa Kopacz została wybrana najbardziej wpływową osobą w ochronie zdrowia w 2009 roku. 8 KOMENTARZY.

1 min czytania
Aktualności

Bardzo mnie rozbawiła informacja na stronie internetowej ministerstwa zdrowia, że Minister Zdrowia Ewa Kopacz została wybrana najbardziej wpływową osobą w ochronie zdrowia w 2009 roku.

Naprawdę powyższa informacja to duże zaskoczenie!

Rozpatrując zasadność przyznania takiego tytułu ministrowi zdrowia należy się wkrótce spodziewać np. konkursów:

  • na najbardziej wpływową osobę w kościele katolickim – zostanie niespodziwanie przyznana Benedyktowi XVI;
  • na najbardziej wpływową osobę drugiej wojny światowej – bezkonkurencyjny laureat to Adolf Hitler itd.

NIECH ABSURD BĘDZIE Z NAMI

Mariusz Mielcarek

 

 

Komentarze

Oceń artykuł

Średnia ocen: 0 / 5. Ilość głosów: 0

Bądź pierwszym, który oceni wpis

9156 artykułów

O autorze

Czynny zawodowo specjalista w dziedzinie pielęgniarstwa anestezjologicznego i intensywnej terapii. Były członek Okręgowej i Naczelnej Izby oraz delegat na Zjazd Krajowy samorządu zawodowego. Założyciel Ogólnopolskiego Portalu oraz Gazety Pielęgniarek i Położnych.
Artykuły
Zobacz także
Aktualności

7 gadżetów reklamowych, które najlepiej sprzedają

2 min czytania
Marketing lubi konkrety. Liczby, efekty, realny zwrot z inwestycji. Gadżety reklamowe od lat udowadniają, że dobrze zaprojektowany drobiazg potrafi zrobić więcej dla…
Aktualności

W sejmie o pielęgniarkach: nie ma żadnego powodu, żeby uznać, że pielęgniarka ma empatię, wrażliwość.

3 min czytania
„Ponieważ my już jesteśmy po Collegium Humanum, gdzie wiemy, że papier to nie wszystko”. Posiedzenie sejmowej podkomisji nadzwyczajnej do rozpatrzenia: przedstawionego przez prezydenta Rzeczypospolitej Polskiej projektu…
AktualnościPraktyka zawodowaUprawnienia pielęgniarek

Pielęgniarki - różnicowanie zakresów obowiązków ma przykryć patologię w zakresie zarobków.

3 min czytania
Pielęgniarka: tworzy się nikomu nieprzydatne „monitoringi opieki, systemy systemów wskaźników i procedur”. Po co? Aby usankcjonować dyskryminację płacową. W artykule redakcyjnym Ogólnopolskiego…
Komentarze