Senat: pielęgniarki podzielić na 4 grupy w siatce płac.

3 min czytania
AktualnościNowa siatka płac
Senat: pielęgniarki podzielić na 4 grupy w siatce płac.

Senat – wynagrodzenia pielęgniarek i położnych

Sejm w dniu 28 maja 2021 roku uchwalił ustawę o wynagrodzeniach zasadniczych w podmiotach leczniczych. Ustawa ta dzieli pielęgniarki i położne na trzy grupy. Podział ten jest całkowicie oderwany od rzeczywistości. Nie uwzględnia realiów wykonywania praktyki zawodowej. Wniesiona do przedmiotowego podziału, rządowa  poprawka, uwzględniona przez sejm, w istocie wprowadza totalny chaos w omawianej materii. 

Zobacz więcej: Pielęgniarki – rząd zmienił siatkę płac.

Ustawę następnie skierowano do senatu, gdzie została omówiona na posiedzeniu senackiej komisji zdrowia w dniu 9 czerwca. Natomiast posiedzenie senatu, który rozpatrzy poprawki wniesione przez komisję zdrowia, odbędzie się w dniu 10 czerwca. Ustawa następnie zostanie odesłana do sejmu, który najprawdopodobniej odrzuci poprawki senackie, na posiedzeniu w dniu 15 czerwca. 

Senat – totalna krytyka ustawy o wynagrodzeniach w podmiotach leczniczych

Senacka komisja zdrowia wniosła do senatu o przyjęcie trzech poprawek do przedmiotowej ustawy.

Na stronie internetowej senatu zamieszczono informację, że komisja opowiedziała się za podniesieniem współczynników pracy, od których zależy wysokość wynagrodzenia, dla wszystkich grup zawodów medycznych, zgodnie z kwalifikacjami, wymaganymi na zajmowanym stanowisku. W poprawce zaproponowano także rozdzielenie pielęgniarek i położnych na dwie grupy – tych z licencjatem i tych z wykształceniem magisterskim (…).

Komisja chce, by współczynnik pracy wzrastał wraz z podniesieniem kwalifikacji zawodowych pracownika od miesiąca następnego po udokumentowaniu tego faktu przez pracownika.

Zobacz także: Pielęgniarka: od kiedy podwyżka po szkoleniu.

Z informacji zamieszczonej na stronie senatu wynika także, że ustawa o sposobie ustalania najniższego wynagrodzenia zasadniczego pracowników podmiotów leczniczych, w kształcie uchwalonym przez sejm, spotkała się z totalną krytyką senatorów.

Marszałek senatu stwierdził, że tą ustawą, „której nie warto nawet rozpatrywać”, tracimy szansę, żeby zbudować nowoczesny system ochrony zdrowia w Polsce – nowoczesny, sprawny, odporny na uderzenie epidemii. Senator Agnieszka Gorgoń-Komor podkreśliła, że „zaproponowane w ustawie przeliczniki są żenujące”. Wskazywała, że ustawa podzieli środowisko medyczne. Zdaniem senatora Wojciecha Koniecznego dyskusja nad takimi współczynnikami jest nierozsądna, a poziom opieki medycznej wobec tych propozycji ulegnie tylko pogorszeniu.

Senat – podział pielęgniarek i położnych na 4 grupy

Grupa 7 – Pielęgniarka z tytułem zawodowym magister pielęgniarstwa albo położna  z  tytułem  zawodowym  magister  położnictwa,  która uzyskała   tytuł   specjalisty   w dziedzinie   pielęgniarstwa   lub dziedzinie mającej zastosowanie w ochronie zdrowia – współczynnik pracy 1,2

Grupa 8 – Pielęgniarka   albo   położna,   która   uzyskała   tytuł   specjalisty w dziedzinie pielęgniarstwa  lub  dziedzinie  mającej  zastosowanie w  ochronie  zdrowia,  albo  pielęgniarka  ztytułem  zawodowym magister  pielęgniarstwa  albo  położna  z  tytułem  zawodowym magister położnictwa – współczynnik pracy 1,1

Grupa 9 – Pielęgniarka z tytułem zawodowym licencjat pielęgniarstwa albo położna z tytułem zawodowym licencjat położnictwa – współczynnik pracy 1,0

Grupa 10 – Pielęgniarka albo położna inna niż określona w lp. 7–9, która nie posiada   tytułu   specjalisty   w   dziedzinie   pielęgniarstwa   lub dziedzinie mającej zastosowanie w ochronie zdrowia – współczynnik pracy 0,9

Senat – wysokość wynagrodzenia zasadniczego pielęgniarek i położnych

Poniżej podajemy kwoty najniższego wynagrodzenia zasadniczego dla pielęgniarek i położnych, uwzględniające podział zaproponowany przez senat oraz kwotę bazową (5167,47 zł) obowiązująca od 1 lipca 2021 roku:

Zobacz więcej o kwocie bazowej: Pielęgniarki tracą ogromne pieniądze.

Grupa 7 – 6 200,95 PLN

Grupa 8 – 5 684,22 PLN

Grupa 9 – 5167,47 PLN

Grupa 10 – 4 650,71 PLN

Komentarze

Oceń artykuł

Średnia ocen: 4.3 / 5. Ilość głosów: 59

Bądź pierwszym, który oceni wpis

1029 artykułów

O autorze

Redaktor, specjalista social media. Koordynator dystrybucji Ogólnopolskiej Gazety Pielęgniarek i Położnych oraz wyszukiwarki szkoleń w ramach kształcenia podyplomowego. Doradca klienta Sklepu Pielęgniarek i Położnych.
Artykuły
Zobacz także
Aktualności

Pielęgniarka: to powinien być nasz przywilej.

2 min czytania
Pielęgniarka o zdrowiu pielęgniarek W minionym tygodniu zacytowaliśmy na profilu na Facebooku poniższą wypowiedź pielęgniarki. Trudno się z nią nie zgodzić, urlop…
AktualnościOferty pracy

Praca dla pielęgniarki. 120-150 zł/godz.

1 min czytania
Oferta pracy dla pielęgniarek Dom seniora – prywatna placówka, znajdującą się na terenie województwa podlaskiego poszukuje do pracy pielęgniarki. Wynagrodzenie: Forma zatrudnienia:…
AktualnościNie dla ustawy OZZPiPNowa siatka płacOdszkodowania dla pielęgniarek LMPielęgniarki z mgr pozywają szpitaleWynagrodzenia pielęgniarek

Związek pielęgniarek zawarł porozumienie.

2 min czytania
Związek pielęgniarek podpisał porozumienie. Podobno „niesamowite”… Jedna z organizacji zakładowych Ogólnopolskiego Związku Zawodowego Pielęgniarek i Położnych w dniu 10 kwietnia 2024 roku…
Komentarze