Pielęgniarki o dodatkowym urlopie zdrowotnym, dłuższym urlopie po 50 roku życia.

1 min czytania
Aktualności
Pielęgniarki o dodatkowym urlopie zdrowotnym, dłuższym urlopie po 50 roku życia.

Pielęgniarki nie mają możliwości podratowania własnego zdrowia

Jedna z pielęgniarek poruszyła kwestię braku urlopów zdrowotnych oraz innych możliwości na podratowanie własnego zdrowia. Jej komentarz zamieściliśmy na naszym profilu na Facebooku.

W odpowiedzi pojawiło się wiele opinii. Poniżej przedstawiamy kilka wybranych.

Komentarze pielęgniarek i położnych

  • To smutna prawda, większość z Nas narzeka na ból kręgosłupa, kolan, barków, a do specjalisty i do rehabilitanta trudno się dostać. Może by tak Panie pracujące w izbach pielęgniarskie pomyślały o swoich koleżankach pracujących zawodowo, a nie tylko interesować się czy składki opłacone. Może trzeba pomyśleć, a może dodatkowy urlop zdrowotny, urlop po 50 roku życia dłuższy, uznanie choroby zawodowej przy zniszczonych kręgosłupach itp.
  • To fakt… często chore do pracy przychodzimy, bo żal innej koleżanki, bo co oddziałowa pocznie…i tak właśnie nie szanujemy własnego zdrowia. Leczymy się same i na własną rękę…
  • W tym zawodzie dbamy o wszystkich tylko nie o siebie.
  • Tak, to prawda. 41 lat w zawodzie położnej i ani razu nie byłam w sanatorium, bo nie mogłam wziąć urlopu na 3 tygodnie, A L4 szkoda bo, utrata pensji i kto będzie za mnie pracował. Dodatkowych wolnych od pracy z ludźmi chorymi też nie było. Gdyby chociaż dodatek do emerytury za przepracowane lata lub na rzecz ochrony zdrowia- a skądże, inne służby mają, nawet pracownicy zakładów karnych, a pielęgniarki i położne- jakoś przeżyją. Szkoda mi minionego czasu, bo dzisiaj to chociaż są wyższe wynagrodzenia ale cóż…taki kraj…
  • Kiedyś były leki za darmo – odebrano, przyjmowanie w przychodniach poza kolejnością – odebrano. Jedynie czego mogą nam pozazdrościć wszystkie inne branże to dodatek za pracę w systemie zmianowym – 65% za noc (20% w innych branżach) i 45% – za pracę w porze dziennej w niedziele i święta i dni dodatkowo wolne od pracy (w innych branżach za pracę w niedzielę pracodawca zobowiązany jest do udzielenia pracownikowi dnia wolnego w ciągu 6.
Komentarze

Oceń artykuł

Średnia ocen: 4.8 / 5. Ilość głosów: 49

Bądź pierwszym, który oceni wpis

1031 artykułów

O autorze

Sekretarz redakcji, redaktor, specjalista ds. marketingu, reklamy i promocji. Koordynator wydawnictwa Ogólnopolskiej Gazety oraz Portalu Pielęgniarek i Położnych.
Artykuły
Zobacz także
AktualnościNowa siatka płacOdszkodowania dla pielęgniarek LMPielęgniarki z mgr pozywają szpitaleWynagrodzenia pielęgniarek

Szpital powołał pielęgniarki liderki. W jednym celu...

8 min czytania
„Pielęgniarki bez funkcji „liderki” otrzymały zalecenie, by od tej pory nie wykonywać obowiązków powierzonych pielęgniarkom-liderkom, choć dotychczas wchodziło to w zakres obowiązków każdej pielęgniarki”. Pielęgniarka…
AktualnościNowa siatka płacOdszkodowania dla pielęgniarek LMPielęgniarki z mgr pozywają szpitaleWynagrodzenia pielęgniarek

Pielęgniarka pozwała szpital na 65 tys. złotych. Wygrała?

3 min czytania
Szpital pozew pielęgniarki odrzucał w całości.  Pielęgniarka w pozwie wniesionym przeciwko Szpitalowi wniosła o: 1. zasądzenie od pozwanego na rzecz powódki kwoty…
Aktualności

Rola położnej w kierowaniu kobiet na fizjoterapię uroginekologiczną po porodzie.

6 min czytania
Położna to pierwsza linia opieki nad matką w okresie połogu. To właśnie ona przeprowadza ocenę powrotu do normalności, rozpoznaje komplikacje, udziela porad…
Komentarze
×
AktualnościOdszkodowania dla pielęgniarek LM

Izba pielęgniarek - spotkanie w sprawie upokorzenia pielęgniarek z grupy 6.