Praca dla pielęgniarki w szpitalu. 45-50 PLN.

1 min czytania
AktualnościOferty pracy
Praca dla pielęgniarki w szpitalu. 45-50 PLN.

Oferta pracy dla pielęgniarki

Szpital Urologiczny Mazovia w Warszawie zatrudni pielęgniarkę. Pracodawca proponuje dowolną formę zatrudnienia i wynagrodzenie w wysokości 45-50 PLN/godz.

Oczekiwania:

  • ukończone studia pielęgniarskie, prawo do wykonywania zawodu
  • dbałość o wysokie standardy medyczne w placówce,
  • umiejętność indywidualnego podejścia do Pacjenta,
  • odpowiedzialność i samodzielność w działaniu,
  • mile widziane doświadczenie.

Oferowane:

  • indywidualnie dopasowaną formę wykonywania pracy
  • atrakcyjne warunki zatrudnienia. Oferujemy zarówno umowę o pracę na pełny etat jak i umowę zlecenie na mniejszy wymiar
  • zatrudnienie w zespole zaangażowanych, pełnych pasji osób,
  • udział w ciekawych, rozwojowych projektach.

Zakres obowiązków pielęgniarki:

  • opieka pielęgnacyjna
  • współudział w zabiegach diagnostycznych i leczniczych
  • działalność profilaktyczna

Opieka pielęgnacyjna to: pielęgnowanie pacjenta oraz wykonywanie zleceń lekarskich wynikających z ustalonego programu leczenia pacjenta:

  • spółdziałanie w leczeniu pacjenta;
  • pobudzanie i aktywizowanie chorego do udziału w leczeniu i pielęgnacji,
  • dokumentowanie przebiegu procesu pielęgnowania, wykonanych zabiegów i wyników obserwacji,
  • stała kontrola działań i ocena wyników postępowania pielęgnacyjnego,
  • utrzymanie sprawności technicznej narzędzi, sprzętu i aparatury, a o ich uszkodzeniu lub zaginięciu, informowanie Pielęgniarki Koordynatora,
  • zabezpieczenie i właściwe przechowywanie leków i środków dezynfekcyjnych, zgodnie z obowiązującymi przepisami i aktualną wiedzą,
  • wykonywanie powierzonych zadań zgodnie z posiadanymi kompetencjami, ze standardami opieki ustalonymi w zakładzie oraz zasadami etyki zawodowej,
  • znajomość i przestrzeganie praw pacjenta,
  • systematyczne doskonalenie kwalifikacji zawodowych (samokształcenie, udział w szkoleniach, kursach) i jakości świadczonej opieki,
  • wykonywanie innych poleceń pielęgniarki Koordynatora nie objętych niniejszym zakresem, a nie wykraczających poza zakres jej kompetencji,
  • przestrzeganie przepisów bezpieczeństwa i higieny pracy,
  • przestrzeganie zasad współżycia społecznego, noszenie w godzinach pracy ubioru służbowego, dbałość o wygląd zewnętrzny i estetykę miejsca pracy.
Komentarze

Oceń artykuł

Średnia ocen: 2.8 / 5. Ilość głosów: 4

Bądź pierwszym, który oceni wpis

365 artykułów

O autorze

Redaktor, specjalista social media. Koordynator dystrybucji Ogólnopolskiej Gazety Pielęgniarek i Położnych oraz wyszukiwarki szkoleń w ramach kształcenia podyplomowego. Doradca klienta Sklepu Pielęgniarek i Położnych.
Artykuły
Zobacz także
AktualnościNowa siatka płacWynagrodzenia pielęgniarek

Pielęgniarki – kominy płacowe. Sąd pisze do Trybunału Konstytucyjnego.

4 min czytania
Pielęgniarka podaje szpital do sądu. Sąd zadaje pytanie prawne Trybunałowi Konstytucyjnemu Sąd Rejonowy w Chorzowie, V Wydział Pracy i Ubezpieczeń Społecznych (dalej:…
Aktualności

Pieluchomajtki dla dorosłych - kiedy można ubiegać się o refundację?

3 min czytania
Ludzie ciało, jak każdy wie, nie jest pozbawione wad. Wstydliwe niedoskonałości manifestują się coraz bardziej wraz z upływem lat. Nietrzymanie moczu jest…
AktualnościWynagrodzenia pielęgniarek

Płace pielęgniarek – szpitale liczą ile zaoszczędzą na likwidacji stażowego.

2 min czytania
Składowe wynagrodzenia pielęgniarek i położnych – szpital chce pozbawić pielęgniarki i położne dodatku stażowego Sytuację w szpitalu omawiano na ostatnim posiedzeniu komisji…
Komentarze
×
AktualnościNowa siatka płac

Pielęgniarki, nie panikujcie. Podwyżki będą.