Izba pielęgniarek zapewniła sobie stały wzrost składki ściąganej od pielęgniarek oraz stały wzrost zarobków działaczy izbowych.
Oburzenie pielęgniarek sięga zenitu, a izba zapewniła sobie stały wzrost dochodu ze ściąganych składek. W jaki sposób?
Nadzwyczajny krajowy zjazd izby w 2024 roku zmienił zasady ściągania składek od pielęgniarek i położnych. Co ciekawe zjazd kosztował ogromne środki finansowe. Dlaczego izba uznała, że trzeba nagle zwołać zjazd nadzwyczajny aby uchwalić nowe zasady ściągania składek?
Zjazd, który wedle budżetu izby na 2024 rok miał kosztować blisko milion złotych.
Powyższe powinno być dogłębnie zbadane pod kątem marnotrawienia środków finansowych pochodzących ze składek ściąganych od członków samorządu.
Zjazd uchwalił uchwałę, która reguluje, że:
Określa się miesięczną składkę członkowską w wysokości 1% przeciętnego wynagrodzenia w gospodarce narodowej w poprzednim roku kalendarzowym ogłoszonego przez Prezesa GUS w Dzienniku Urzędowym zaokrągloną do pełnego złotego.
Pielęgniarki są oburzone na uchwalone przez zjazd zasady ściągania składek. Izba nie przeprowadziła szerokich konsultacji ze środowiskiem pielęgniarek w przedmiotowej sprawie.
Powiązanie ściąganych składek z przeciętnym wynagrodzeniem w gospodarce narodowej w poprzednim roku kalendarzowym ma swoje konsekwencje. Wysokość składki ustalonej według powyższego klucza wynosi od 1 kwietnia 2025 roku – 82 zł.
Skutkiem powyższego jest zdecydowana podwyżka odprowadzanych składek przez pielęgniarki z grupy 6. Natomiast na zmianie zasad ściągania składek zyskały pielęgniarki z grupy 2. Co istotne na przedmiotowych zmianach najbardziej zyskali działacze izbowi. Dlaczego? Bowiem ich składki, które odprowadzali na izby zmniejszyły się od 54 do 74%.
Ale to nie koniec konsekwencji uchwały zjazdu izby w zakresie ściąganych składek. Otóż, według wyliczeń ekonomistów oraz zapisów w ustawie budżetowej przeciętne wynagrodzenie w gospodarce narodowej za 2025 rok wzrośnie o 8.2% w stosunku do roku 2024.
Wobec powyższego składki ściągane przez izbę wzrosną też o taki sam procent. I osiągną pułap 89 zł.
I tak oto w ten sposób izba zagwarantowała sobie stały wzrost środków finansowych ściąganych od pielęgniarek i położnych.
Warto dodać, że co miesiąc wzrastają wynagrodzenia działaczy izbowych, które są powiązane z przeciętnym wynagrodzeniem w sektorze przedsiębiorstw, które za grudzień 2025 wyniosło – 9583,31 zł. Czyli wynagrodzenie pani prezes Łodzińskiej za styczeń 2026 roku wyniosło 38 333,24 złotych. Szczegóły wkrótce na pielegniarki.info.pl.
