Praca i wynagrodzenia pielęgniarek w Domach Pomocy Społecznej

Wynagrodzenia pielęgniarek w Domach Pomocy Społecznej to jakiś dramat. Pielęgniarek tych nie obejmuje ustawa o najniższych wynagrodzeniach w ochronie zdrowia. Dlaczego? Domy Pomocy Społecznej nie są podmiotami leczniczymi. Pielęgniarek tych nie obejmowały dodatki brutto brutto. Także tych pielęgniarek nie obejmują tzw. dodatki covidowe, a jeśli już to ich wysokość była symboliczna, w stosunku do dodatków wypłacanych w podmiotach leczniczych.

Wynagrodzenia pielęgniarek wykonujących praktykę zawodową w domach pomocy społecznej regulują przepisy rozporządzenia Rady Ministrów w sprawie wynagradzania pracowników samorządowych. W siatce płac, która stanowi załącznik do ww. rozporządzenia pielęgniarki są zaszeregowane w części pt. Stanowiska pomocnicze i obsługi. Gdzie jest izba i związek pielęgniarek?

Zgodnie z nowelizacją tego rozporządzenia z dnia 25 października bieżącego roku, od stycznia 2022 roku najniższe wynagrodzenia zasadnicze w grupie pielęgniarek wynosi, w poszczególnych grupach zaszeregowania siatki płac:

XII (pielęgniarki) – 2700 zł,

XIII (starsze Pielęgniarki) – 2750 zł,

XIV (kierujący zespołem pielęgniarek) – 2800 zł.

Od kilkunastu lat trwają dyskusje w sprawie rozwiązań organizacyjnych, które pozwolą na zwiększenie wynagrodzeń pielęgniarek pracujących w Domach Pomocy Społecznej. Teraz PiS szumnie informuje, że rozpoczęły się prace planistyczne w celu nadania DPS statusu podmiotu leczniczego.

Dla zobrazowania sytuacji w zakresie wynagrodzeń pielęgniarek zatrudnionych w domach pomocy społecznej publikujemy kilka ogłoszeń o pracy w tym obszarze opieki społecznej. Warto skonfrontować warunki finansowe podane w poniższych ofertach pracy z ustawowym minimalnym wynagrodzeniem za pracę wynoszącym obecnie 3 010 PLN brutto.

Praca dla pielęgniarek – Poznań

Dom Pomocy Społecznej w Poznaniu zatrudni 2 pielęgniarki. W zakresie obowiązków podano: Wykonywanie zabiegów pielęgnacyjnych. W zakresie wymagań: wykształcenie minimum średnie medyczne kierunek – pielęgniarstwo. System pracy: w godz 6.30-18.30 18.30-06.30.

Wynagrodzenie brutto – od 3 226 do 4 194 PLN.

Praca dla pielęgniarki – województwo mazowieckie

DPS zatrudni jedną pielęgniarkę. Zakres obowiązków: „opieka nad mieszkańcami Domu i czuwanie nad zaspokajaniem ich potrzeb zdrowotnych, dbanie o higienę osobistą mieszkańców, przygotowanie chorych do wizyt lekarskich”. W tym przypadku pracodawca wymaga wyższego wykształcenia (w tym licencjat). Pracodawca informuje, że „praca jest stała i dotyczy także w wolne dni”.

Wynagrodzenie brutto – od 3 250 PLN.

Praca dla pielęgniarki – województwo warmińsko-mazurskie

Placówka zatrudni jedną pielęgniarkę. W zakresie zadań podano: wykonywanie czynności pielęgnacyjnych, leczniczych, diagnostycznych, profilaktycznych. Wymagania konieczne do spełnienia to średnie wykształcenie pielęgniarskie. Pracodawca informuje, że praca jest trzyzmianowa.

Wynagrodzenie brutto: od 3 350 do 4 350 PLN + trzynastka (dodatkowe wynagrodzenie roczne), świadczenia z ZFŚS i inne.

Praca dla pielęgniarek – województwo lubuskie

Pracodawca wyraża wolę zatrudnienia dwóch pielęgniarek. W zakres obowiązków mają wchodzić: przygotowywanie i podawanie leków, wykonywanie iniekcji, pobieranie materiałów do badań, zmienianie opatrunków, asystowanie lekarzowi podczas konsultacji, wykonywanie podstawowych pomiarów (RR, poziom glukozy, temperatura itp.), pomoc w podstawowych czynnościach dotyczących higieny osobistej mieszkańców, sporządzanie kompleksowej dokumentacji.

Praca w systemie trzyzmianowym: 7-15. 7.00 – 19.00 oraz 19.00 – 7.00 Wymagane: wykształcenie minimum średnie medyczne – pielęgniarka. Pracodawca w innych wymaganiach podaje: umiejętność pracy w zespole, umiejętności interpersonalne, zaangażowanie, szybkość podejmowania decyzji. Mile widziane doświadczenie zawodowe na podobnym stanowisku pracy.

Wynagrodzenie brutto – od 3 350 PLN.

Praca dla pielęgniarki – województwo małopolskie

Praca dla jednej pielęgniarki w Domu Pomocy Społecznej.

Wynagrodzenie brutto – od 4 500 do 4 800 PLN.

Praca dla pielęgniarek – województwo lubuskie

Dom Pomocy Społecznej zatrudni dwie pielęgniarki. Pracodawca podaje, że praca polega na pielęgnacji osób starszych. Wymagane wykształcenie pielęgniarskie – co najmniej średnie zawodowe. System pracy trzyzmianowy: 6.00-14.00, 14.00-22.00, 22.00-6.00

Wynagrodzenie brutto – od 3 010 PLN.

Powyższe oferty pracy pochodzą z Centralnej Bazy Ofert Pracy funkcjonującej przy Krajowym Urzędzie pracy – oferty.praca.gov.pl.